CZYM SIĘ ZAJMUJEMY
CO O NAS MÓWIĄ
W imieniu Zarządu i kadry kierowniczej Bydgoskich Zakładów Elektromechanicznych „BELMA” S.A., (…) pragniemy wyrazić serdeczne podziękowania za profesjonalne przygotowanie i przeprowadzenie wyjazdowego spotkania szkoleniowego(…)Dzięki Pana wiedzy i zaangażowaniu nasze szkolenie z zakresu komunikacji interpersonalnej przebiegło kreatywnie i rzeczowo. Wysoki stopień kultury komunikacji, otwartość na słuchacza i okazywane zrozumienie przełożyły się na rozbudzenie ciekawości słuchaczy i osiągnięcie zajmujących dyskusji. Kurs przebiegał w serdecznej atmosferze i okazała się sukcesem.
Rekomendujemy podjęcie współpracy z Panem Jarosławem Soboczyńskim, trenerem i właścicielem firmy SFERA, która naszym zdaniem z pewnością okaże się gwarantem jakości i znakomitych relacji.
Z firmą szkoleniową Sfera współpracujemy w zakresie tworzenia działu handlowego i wprowadzania na rynek nowego produktu. Dzięki tej współpracy dobór pracowników w dziale handlowym a przede wszystkim ich dalszy rozwój zapewnia sukcesywne, zgodne z założeniami zdobywanie nowego w Polsce rynku.
Współpraca pomiędzy firmą Sfera, a SITS Sp. z o.o. rozpoczęła się prawie 2 lata temu. W tym czasie zdecydowaliśmy się na przeprowadzenie wspólnie kilku rodzajów szkoleń- indywidualnych coachingów dla kadry zarządzającej sprzedażą, warsztatów koncentrujących się na zespołowości i wzajemnej zależności w Dziale Sprzedaży i Obsługi Klienta, oraz w najbliższej przyszłości serii spotkań w formie Akademii Managerskiej.
Cieszymy się, że zaufaliśmy tej firmie. Interesujące, a czasami również niekonwencjonalne metody szkoleniowe stosowanie na spotkaniach powodują zaciekawienie i motywują uczestników do zwiększenia zaangażowania. Trener i osoby współpracujące z firma Sfera tworzą atmosferę wspierającą rozwój indywidualny pracowników i sprzyjającą osiąganiu celów zespołowych. Wiedza i umiejętności kadry szkoleniowej wynikające z doświadczenia imponują i podpowiadają rozwiązania możliwe do wdrożenia w praktyce.
Bardzo wysoko oceniamy zarówno przygotowanie merytoryczne jak i organizacyjne we wszystkich przeprowadzonych szkoleniach. Firma Sfera cechuje się dużą elastycznością i pomysłowością w przygotowaniu szkoleń.
Jesteśmy przekonani do kontynuacji współpracy w najbliższej przyszłości.
Cieszymy się, że zaufaliśmy tej firmie. Interesujące, a czasami również niekonwencjonalne metody szkoleniowe stosowanie na spotkaniach powodują zaciekawienie i motywują uczestników do zwiększenia zaangażowania. Trener i osoby współpracujące z firma Sfera tworzą atmosferę wspierającą rozwój indywidualny pracowników i sprzyjającą osiąganiu celów zespołowych. Wiedza i umiejętności kadry szkoleniowej wynikające z doświadczenia imponują i podpowiadają rozwiązania możliwe do wdrożenia w praktyce.
Bardzo wysoko oceniamy zarówno przygotowanie merytoryczne jak i organizacyjne we wszystkich przeprowadzonych szkoleniach. Firma Sfera cechuje się dużą elastycznością i pomysłowością w przygotowaniu szkoleń.
Jesteśmy przekonani do kontynuacji współpracy w najbliższej przyszłości.
Chiaravalli Polska sp. z o.o to lider w produkcji i dystrybucji elementów przeniesienia napędów, wykonań komponentów mechanicznych oraz motoreduktorów. W ślad za dynamicznym rozwojem rynku w Polsce podzespołów do budowy maszyn i urządzeń oraz zapotrzebowaniem na części zamienne podjął plany rozwoju działu handlowego. Dzięki współdziałaniu,z firmą Sfera wypracowaliśmy unikatowy w branży system selekcji, który bez wątpienia pozwala nam z dużą precyzją zatrudniać nowych bardzo dobrych handlowców.
Dalsza wspólna praca nad rozwojem kompetencji Naszego Szefa Sprzedaży z trenerem firmy Sfera to gwarancja prawidłowego wdrażania przedstawicieli handlowych. A co za tym idzie realizacja planów sprzedaży i skuteczne osiąganie zaplanowanych wzrostów.
Dziś po ponad dwudziestu latach działalności nie mamy wątpliwości: to otwartość na zmiany i poszukiwanie nowoczesnych rozwiązań są źródłem sukcesu nas i naszych klientów. (…) Napędzając przyszłość Sami musimy funkcjonować jak niezawodny mechanizm. Współpraca z firmą Sfera zapewnia naszej ponad 100 osobowej kadrze specjalistów, poznanie procesów zarządzania oraz mechanizmów komunikacji, tak ważnych w rozbudowanej strukturze organizacyjnej. Pracownicy Sfera, wspólnie z Naszą kadrą menadżerską budują kulturę zarządzania i dbają o rozwój kompetencji poszczególnych pracowników.
W raz z dynamicznym rozwojem Naszej Firmy przenieśliśmy część procesów rekrutacyjnych na zewnątrz.
Outsourcing daje nam ciągły dostęp[ do dobrej jakości kandydatów. Dzięki temu menadżerowie firmy Tiamon mają więcej czasu na realizację głównych zadań w firmie. Uczestniczą dopiero w ostatnim etapie assesmentu, dokonując wyboru z wyselekcjonowanych kandydatów.
Jakość procesu jakie daje nam firma rekrutująca Sfera gwarantuje optymalny dobór pracowników na kluczowe stanowiska w różnych działach.
Buduje markę Naszej firmy w oczach osób, które są zainteresowane pracą w Tiamon.
Outsourcing daje nam ciągły dostęp[ do dobrej jakości kandydatów. Dzięki temu menadżerowie firmy Tiamon mają więcej czasu na realizację głównych zadań w firmie. Uczestniczą dopiero w ostatnim etapie assesmentu, dokonując wyboru z wyselekcjonowanych kandydatów.
Jakość procesu jakie daje nam firma rekrutująca Sfera gwarantuje optymalny dobór pracowników na kluczowe stanowiska w różnych działach.
Buduje markę Naszej firmy w oczach osób, które są zainteresowane pracą w Tiamon.
W PRACY Z NASZYMI KLIENTAMI TRZYMAMY SIĘ ZASADY
SŁUCHAJ
ROZWIĄŻ
ZASTOSUJ
PARTNERZY
